还记得去年的新吴区爱心托管班吗？老师带领活泼可爱的小朋友们同度了一个快乐的暑假！还被江苏省总工会评为“2022年度江苏工会爱心托管班”。近期，新吴工会“工娃小家”又来了，帮你解决看娃难题，您只管安心上班，剩下的就交给我们吧！

为响应国家优化生育和“双减”政策，落实上级和区委区政府的相关要求，切实帮助职工解决暑假子女“无人看护”问题，7月3日上午，新吴区总工会在职工服务中心举行“工惠有你 假日童行”新吴区总工会“工娃小家”开班式。区党工委委员、区委常委、区总工会主席朱晓峰出席开班式并讲话，新吴区总工会党组书记、副主席夏同军，“工娃小家”爱心托管班46名学生及职工家长代表参加仪式。

开班式上，来自物联网研究院的一名职工代表学生家长作表态发言，特邀戏剧团的知名演员给学生们进行锡剧教学展示。此次新吴区总工会开办的“工娃小家”共两期8周，针对一至六年级职工子女。开设了兴趣阅读、影视欣赏、创意美术、锡剧学习、脑力大师，语言艺术、安全教育、益智游戏等丰富多彩的课程。新吴区“工娃小家”充分利用了职工服务中心培训室、舞蹈室、书画室、健身室等多个功能场所，有效地丰富了托管内容、做优托管服务、提升托管质量。

朱晓峰在讲话中提出三点要求：一要不断丰富服务内容，推进活动开展多元化，“托”出开心。通过形式多样的活动，把爱国教育、历史教育、艺术教育等融入到课程中，让孩子们的假期生活丰富多彩、充满乐趣。二要严格落实管理制度，推进活动开展规范化，“托”出放心。办好托管班，要重视、全面落实安全保障，确保场地安全、环境整洁、人身安全。把有关孩子们安全保障的各项工作及时反馈给家长们。三要持续加强多元联动，推进活动开展系统化，“托”出同心。区总工会建规范、搭平台、强保障，各基层工会拓点位、展特长、广覆盖，利用已有的职工服务中心、职工之家、职工活动室、女职工康乃馨服务站等资源，增加适合少年儿童的配置,帮助孩子们全面茁壮成长。

新吴区总工会在爱心托管班建设中将会持续深耕，增强质效，扩大影响。一是进一步扩大职工托管班办班主体。区总工会将在目前开办爱心托管班的基础上，继续强化爱心托管班的服务范围，推动街道、园区、和有条件的企业单独办班，为辖区内有需求的广大职工提供更优质的托管服务。二是加强为特殊群体提供暖心托管。新吴工会将加强为新业态群体、困难职工群体、单亲女职工等特殊群体提供托管服务。******限度让新业态等特殊群体能够安心、放心地上下班，不断提升新吴工会服务效能，惠及更多职工。三是打造新吴职工托管班品牌。2022年开办“工惠有你 假日童行”新吴区总工会“工娃小家”被省总工会评为“2022年度江苏工会爱心托管班”。区总工会将在此基础上持续深耕，不断提升办班质量，做优特色，不断增质扩效，打造成新吴工会的亮点品牌。努力把爱心托管服务工作做成党委政府认可、职工满意、社会信任的工会新品牌。